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Expresion de Genero Ruby Rose Break Free

Vídeo

Ruby Rose Break Free

Excelente Video de un espejo propio e ilustrativo sobre la Identidad de Genero y sus muy amplias y diversas formas de expresión así como de la búsqueda y viaje en la que todos deberíamos embarcarnos para encontrarnos, ajustar y descubrir nuestras propias particularidades y Expresion de Genero.

No dejes que nadie te diga como puedes o no ser, que nadie te diga que es femenino y que es masculino, cada persona puede generar su Identidad y vivirla al máximo, tu expresión y tu genero pueden reflejarse de miles de maneras y formas, no hay limites, Vive, Amate y saca a tu yo Interno como el/ella realmente es =)

 

Written/Produced/Strarring: Ruby Rose

Music: Butterfly Boucher “It pulls me under “https://www.youtube.com/user/thebutte…

Directed/Edited: Phillip Lopez

Styled: Phoebe Dahl

Legislacion, Instituciones, Programas y Derechos en Mexico Para la Comunidad LGBT

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Legislación, Instituciones, Programas y Derechos  en México Que brindan Certeza Jurídica para la Comunidad LGBT

Los Mecanismos que existen en la actualidad para la Defensa y Validez de los Derechos de las personas de la Diversidad Sexual y de Genero se vuelven cada vez mas reales, seguros y a su vez mas al alcance de todos y cada uno de nosotros.

OLYMPUS DIGITAL CAMERAComo todos en la comunidad sabemos el primer paso para la afirmación y defensa de esos derechos es que estén en la Ley para que eventualmente la gente que es muy cabezota entienda que no es que estemos pidiendo algo fuera de lo ordinario sino que estamos pidiendo lo que todos los demás tienen a su alcance.

Considero que todas estas Leyes, Programas e Instituciones nos dan un marco de Legalidad, Presencia y Visibilidad necesaria para todos en la Comunidad Gay.

Son notorios y sobresalientes los cambios que se han hecho en la ultima década a la Legislación Mexicana  a favor de las “minorías” como no dicen, y solo queda en nosotros la labor de hacernos Visibles y tratar de normalizar nuestras vidas como todos los Heterosexuales lo hacen, recuerden que todos estos cambios y avances se han dado gracias a luchadores y luchadores que tal vez nunca vimos y que tal vez no llegaron a gozar de los derechos y ahora privilegios que estamos disfrutando al poder disfrutar de esta libertad de expresar el amor a nuestras parejas o podernos casar o adoptar, abracen esos derechos y promuevanlos para que cada vez cuando se hable de homosexualidad y diversidad sexual se este hablando de un tema que no sea tabu y no cause ningún levantamiento de ceja.

Me gustaría en este post tratar de hacer una cronología de las Legislaciones, Instituciones, Programas actuales o pasados de las cuales surgieron avances y por los cuales ahora gozamos de muchos de los Derechos en materia de Diversidad Sexual y de Genero.

Recuerden que la herramienta mas importante para nuestra Cultura debe ser Siempre la Aceptación, la Formación y la Información.

PD. El Post esta un poco orientado a los Antecedentes y Cronología de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, pero integro también otros avances que sucedieron y han estado aconteciendo en los últimos años.

2001

Antecedentes de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación.

Comisión Ciudadana de Estudios contra la Discriminación (CCECD).

La Comisión se instaló el 27 de marzo de 2001, integrada por cuatro coordinaciones y seis subcomisiones. A su convocatoria respondieron 161 personas de diferentes ámbitos, como representantes políticos, delegados del Poder Ejecutivo federal, legisladores y miembros de
la Asamblea Legislativa del Distrito Federal, Comisiones de Derechos Humanos, académicos
y representantes de la sociedad civil.

De esta comisión se desprende la reforma al Art. 1ro de la Constitución en Agosto de 2006

La reforma constitucional publicada en el Diario Oficial de la Federación el 14 de agosto de 2001 incluyó, entre otros aspectos, la adición de un párrafo (el tercero) al artículo 1 constitucional, que establece el derecho fundamental a la no discriminación.1434020_39365555

La Constitución mexicana, en su artículo 1, párrafo tercero, hace expresa la prohibición de toda forma de discriminación que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y las libertades de las personas.

Queda prohibida toda discriminación motivada por origen étnico o nacional, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones, las preferencias, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas

2003

DECRETO por el que se expide la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación. (11-06-2003)

Artículo 4.- Para los efectos de esta Ley se entenderá por discriminación toda distinción, exclusión o restricción que, basada en el origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condiciones de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otra, tenga por efecto impedir o anular el reconocimiento o el ejercicio de los derechos y la igualdad real de oportunidades de las personas.

También se entenderá como discriminación la xenofobia y el antisemitismo en cualquiera de sus manifestaciones.

Se Crea la Figura del CONAPRED como órgano de ayuda y apoyo para la implementación de programas y estudio de la situación de personas en estado de vulnerabilidad.

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2006

El Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación fue aprobado por la Junta de Gobierno del CONAPRED en la primera sesión extraordinaria de trabajo de 2006, celebrada el 31 de enero. En cumplimiento de la legislación aplicable se encuentra en trámite su publicación en el Diario Oficial de la Federación.1369855_21376185

La lucha contra la discriminación en la sociedad mexicana debe realizarse con una aplicación plena de las normas legales que, en esta materia, nuestra sociedad se ha dado en los últimos años y, además, con el diseño y evaluación de una estrategia consistente por parte de las instituciones públicas. El Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación (PNPED) que ahora se presenta a la sociedad da cuenta de la estrategia que el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED) ha diseñado con el fin de coordinar, orientar y evaluar los resultados de la política del Estado mexicano en materia de no discriminación.
La estrategia de acción pública contra la discriminación que asume el CONAPRED da cumplimiento a sus obligaciones legales, señaladas por la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación (LFPED), y hace efectivo el deber político y legal de rendir cuentas a la sociedad y a las distintas instancias de la vida pública acerca de los propósitos, acciones y criterios con los que ejercerá su tarea de promoción y vigilancia del derecho fundamental a la no discriminación.

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1426701_76905528Ley de Sociedades de Convivencia para el Distrito Federal. (16-Nov-2006)

En la realidad, la garantía constitucional de igualdad de trato y de derechos es violentado cotidianamente.  Es importante decirlo con claridad, las personas de orientación sexual diversa, enfrentan situaciones de segregación social, falta de oportunidades, violación a sus derechos humanos, políticos, sociales, económicos y culturales, incluso son frecuentemente víctimas de crímenes de odio por motivos de lesbofobia y homofobia.

Ante estos hechos, resulta imperativo construir un marco jurídico que contemple y proteja las diversas formas de convivencia, erradique y prevenga la discriminación. y promueva una cultura de respeto a la diversidad social. Una condición indispensable de la modernización y democratización de los Estados, así como del ejercicio de una ciudadanía plena, ha sido la implantación y el arraigo de valores incluyentes, igualitarios y respetuosos de la diversidad.

http://leydesociedadesdeconvivencia.blogdiario.com/i2006-11/

PUBLICADO EN LA GACETA OFICIAL DEL DISTRITO FEDERAL EL 16 DE NOVIEMBRE DE 2006

2010

La suprema corte de Justicia aprueba el Derecho de las personas del mismo sexo de poder casarse modificando así el Código Civil para el DF (Reformado en Julio 2010):

Matrimonio es la unión libre de dos personas para realizar la comunidad de vida, en donde ambos se procuran respeto, igualdad y ayuda mutua. Debe celebrarse ante el juez del Registro Civil y con las formalidades que estipule el presente código.

Y Adoptar según el artículo 391 del Código Civil para el DF (Reformado en Julio 2010):

En relación con el 146 del mismo ordenamiento, faculta la adopción por parte de matrimonios conformados por personas del mismo sexo.

Suprema Corte de Justicia julio 2010

2011

Reforma a la La Constitución Política en su Art. 1ro agregando las Preferencias Sexuales específicamente como motivo de No Discriminación (Reformado el 10 de Junio 2011):

Queda prohibida toda discriminación motivada por origen étnico o nacional, genero, la edad, las discapacidades, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones, las preferencias sexuales, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas.

2012

ACUERDO por el que se aprueba el Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación 2012, como un programa institucional, con el objeto de establecer las bases de una política pública orientada a prevenir y eliminar la discriminación.1433098_26938990

ARTÍCULO PRIMERO.- Se aprueba el Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación 2012, como un programa institucional, con el objeto de establecer las bases de una política pública orientada a prevenir y eliminar la discriminación.

ARTÍCULO SEGUNDO.- Para la ejecución del Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación 2012, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación coordinará acciones con las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, en el ámbito de sus respectivas competencias y conforme a las disposiciones legales aplicables.

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10114.59.59.1.Programa Prev y Eliminar Discriminación

Este programa fue presentado por la CONAPRED en 2006

2014

Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación (Reformada en 2014)

México, D.F., 6 febrero 2014.- El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred), agradece y reconoce el trabajo de la Cámara de Senadores, que por unanimidad  aprobó la minuta recibida de la Cámara de Diputados, reformando la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación (LFPED).

Con esta reforma se armoniza esta ley a los tratados internacionales en materia de Derechos Humanos ratificados por México, y a la reforma constitucional en esta materia de junio del 2011, y se establece la obligación de los tres poderes públicos federales de diseñar e implementar medidas de igualdad, como el establecer acciones afirmativas a favor de grupos en situación de discriminación.

Además, se amplían las facultades para una eficaz coordinación de la Administración Pública Federal, y para generar información y dar seguimiento a las políticas públicas antidiscriminatorias. También se crean mejores mecanismos para evitar que la persona o institución que discrimine lo haga sin consecuencias, así como un mejor seguimiento de políticas públicas y reformas legislativas que garanticen la igualdad.

(http://www.conapred.org.mx/index.php?contenido=noticias&id=4648&id_opcion=108&op=214)

Con el decreto, se llevarán a cabo las modificaciones y adaptaciones necesarias en la infraestructura y los servicios, que al realizarlas no impongan una carga desproporcionada o afecten derechos de terceros, que se aplican cuando se requieran en un caso particular, para garantizar que las personas gocen o ejerzan sus derechos en igualdad de condiciones con las demás.

En relación al Consejo, este tendrá como atribución, conocer de las quejas por los presuntos actos, omisiones o prácticas sociales discriminatorias, atribuidas a particulares, personas físicas o morales, así como a servidores públicos federales, y a los poderes públicos federales, e impondrá en su caso las medidas administrativas y de reparación que esta Ley previene.

Deja en claro que en el supuesto de que las autoridades o servidores públicos federales sean omisos para atender los requerimientos del Consejo, se informará a su superior jerárquico de esa situación, y en caso de continuar con el incumplimiento, se dará vista al órgano interno de control correspondiente para que aplique las sanciones administrativas conducentes.

El titular del Consejo tendrá que ser designado por el presidente de la República y tendrá entre sus atribuciones proponer a la junta de Gobierno, para su aprobación, los ordenamientos administrativos que regulen el funcionamiento interno del Consejo, incluyendo el Estatuto Orgánico, manuales, lineamientos, reglamentos, así como las políticas generales para su conducción.

Asimismo, se crea la Asamblea Consultiva que estará integrada por no menos de diez ni más de veinte personas representantes de los sectores privado, social y de la comunidad académica que, por su experiencia o especialidad puedan contribuir a la prevención y eliminación de la discriminación y a la consolidación del principio de igualdad real de oportunidades. El decreto entrará en vigor al día siguiente de su publicación.

(http://www.noticiasmvs.com/#!/noticias/reforman-ley-federal-para-prevenir-y-eliminar-la-discriminacion-244.html)

Dictamen _LFPED_ 06-02-2014

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Referencias:

Suprema Corte de Justicia https://www.scjn.gob.mx/Paginas/Inicio.aspx

Diario Oficial de la Federacion http://www.dof.gob.mx/

Consejo Nacional Para Prevenir la Discriminacion http://www.conapred.org.mx/

MVS http://www.noticiasmvs.com/

http://leydesociedadesdeconvivencia.blogdiario.com

 

No se Si cortarme las Venas o Dejarmelas Largas Recomendación

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No se Si cortarme las Venas o Dejarmelas Largas 

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Erase una vez una ida al cine con una película mexicana en cartelera y yo pues que entro…

Y Entonces me encontraba yo allí con mis palomitas, mi refresco y una amiga tranquilamente tratando de descifrar que era lo que iba yo a ver la próxima hora y media de película y que me encuentro con esta tremenda joya.

No Se Si Cortarme Las Venas o Dejarmelas Largas nos cuenta la vida de seis personajes centrales complejos y soñadores, con emociones y sentimientos, seis almas en busca de la felicidad y el amor, que viven en un conjunto de departamentos uno junto al otro. El tema central creo yo es la vida misma, los grises y los matices que siempre hay en nuestra existencia.

Escrita originalmente como obra de teatro no se que tan apegada sea la película a la Obra de teatro pero a mi la película me gusto muchísimo.

Una tragicomedia que te mata de risa y de angustia a la vez, una película que vale mucho la pena por las actuaciones y por el tema tan humano que trata y tan cercano a nosotros en ciertos aspectos en la comunidad gay, es una pena que no se la haya dado la publicidad suficiente para que todos disfrutaran esta divertida drama comedia.

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Algunas Fotos de la Obra de Teatro…

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Fotos Extraidas de Facebook https://www.facebook.com/CortarmeVenas?fref=ts

Sí, Soy Divers@

Estado

Pues Sí la Joteria Corre por mis Venas…

Y me ha llevado mi tiempo aceptarlo, me ha llevado por un largo camino de auto-análisis y porque no decirlo también, de drama y llorera, el hecho de aceptar que lo que siento no es lo adecuado o apropiado en la sociedad me ha llevado a preguntarme si realmente vale la pena todo ese quebradero de cabeza que, si eres honesto contigo mismo en algún momento de tu vida vas a tener que hacer.diversidad libertad
¿Nos sabemos diferentes desde siempre? En mi opinión no, Saber que se es Diferente o Diverso no es una realización que nos llegue al mismo tiempo a unos y a otros, puede haber  esos casos donde la Orientación es obvia desde temprana edad, otros donde la Atracción es instantánea aunque hayas sido hetero toda la vida, unos mas donde te des cuenta de esa diferencia como más paulatinamente como un despertar a una nueva realidad, y algunos donde un día te levantas y te das cuenta que eres gay y acabas de caer en cuenta, tal vez acabas de descubrir que tu atracción hacia ambos sexos es real y no lo habías querido aceptar o no lo habías visto, quizá esa ropa que dicta la norma que debas portar no es lo que tu mente y libertad anhelan portar, o ese sexo con el que naciste no está en sintonía con tu mente.

Supongo que a veces la ignorancia o la poco información que tenemos a la mano y no lo digo de manera despectiva no permite que entendamos mejor nuestras emociones y sentimientos, es difícil al principio encaminar que es lo que sentimos y hallar un sendero para nuestro revoltijo de ideas, sentimientos y pensamientos, tal vez esa sea la parte difícil al inicio el darnos cuenta que hay algo  que no encaja del todo con nuestra perspectiva y el mundo.

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No sé en qué momento nos aceptamos tal y como somos, creo que la aceptación es muy particular y muy distinta para cada quien, yo creo que es como una pequeña batalla que todos libramos con nuestras ideas y la educación que nos han dado desde pequeños pero, imagino, que para que los demás te vean y te acepten como eres, lo primero es mirarse al espejo y saber quién es esa persona que aparece frente a nosotros, conocerlo, mirarlo y saberse uno mismo en ese reflejo, no debe haber cosa más hermosa que saber quiénes somos y hacia donde nos dirigimos, y que vamos guiados por nuestras propias decisiones, reglas y sentimientos, que vamos por el camino que nos está haciendo feliz y que nos acerca a nuestras metas.
Ya identificando que hay algo de joteria en nuestro espíritu, ahora si podemos pasar a asimilarlo y ponerle nombre y forma a nuestros sentimientos, a nuestras expresiones, a nuestros deseos y sobre todo guiar nuestra vida por el camino que nos haga sentirnos queridos, entendidos, respetados y ser visibles como somos.diversidad libertad 2
Tu tiempo y tu aceptación es solo tuyo, solo tú puedes decidir sobre quien eres y sobre cómo quieres vivir tu vida, no permitas que otros te digan que puedes ser y que no puedes, vive tu vida respetándote y respetando a los demás.
Recuerda que el Tiempo es Valioso, y no hay vuelta atrás, si vives una mentira va a llegar un día en el que te vas a cansar de estar mintiendo sobre quien eres en realidad, aceptar tu atracción hacia personas de tu mismo sexo no te hacen mejor o peor persona, solo te hacen más honesto hacia tu persona, aceptar que no encajas en la norma no es más que el reflejo de tu propia Individualidad.

 

Y ya después a Cantar como Cafe Tacvba…

 

 

 

Derechos de la Comunidad LGBT en el Mundo

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Derechos de la Comunidad LGBT en el Mundo 2012.

Navegando me encontré con esta organización llamada ILGA (International Lesbian, Gay, Bisexual, Trans and Intersexual Assosiation) cuyo objetivo es luchar por los derechos de la comunidad LGBT alrededor del globo terraqueo.

Con un equipo de miembros esparcidos por todo el mundo ILGA se dedica a recabar información sobre la comunidad LGBT, difundir mensajes de apoyo y a la lucha constante en contra de cualquier tipo discriminación que la comunidad LGBT pueda sufrir.

Uno de los informes que ILGA acaba de publicar durante el mes de mayo, es sobre el Estado de los Derechos LGBT en el mundo, un retrato de cada país y sus leyes en pro, en contra o de indiferencia hacia la comunidad, a través de un Informe y un mapa ILGA nos da un acercamiento aproximado de lo que pasa alrededor del mundo con nuestros derechos.

ILGA escribe en su informe sobre México y dice que esta dentro de los países que:

  • Los Actos homosexuales son legales (113 países)

  • Igualdad de consentimiento para los actos homosexuales y heterosexuales (99 países)

  • Países que prohíben la discriminación en el empleo basada en la orientación sexual (52 países) (Estados: Aguascalientes, Chiapas, Chihuahua, Coahuila, Colima, Distrito Federal, Durango, Tlaxcala y Veracruz

  • Países donde los crímenes de odio basados en la orientación sexual son considerados como una circunstancia agravante (19 países) (Estados: Coahuila, Campeche, Distrito Federal)

  • Países donde los crímenes de odio basados en la identidad de género son considerados como una circunstancia agravante (4 países) (estados Coahuila, Campeche, Distrito Federal)

  • Países donde está prohibida la incitación al odio basada en la orientación sexual (24 países)

  • Países que permiten el Matrimonio entre personas del mismo sexo (10 países) (Distrito Federal)

  • Países con leyes de Uniones Civiles que ofrecen a las parejas del mismo sexo la mayor parte o la totalidad de los derechos del Matrimonio (14 países)

  • Países que permiten la adopción conjunta de menores por parejas del mismo sexo (12 países)

  • Países con legislaciones específicas en materia de reconocimiento del género tras un tratamiento de reasignación de género (18 países) (Distrito Federal)

ILGA menciona en su artículo la preocupante situación de Brasil y los derechos de la comunidad LGBT en aquel país, pues la fuerte presión de organizaciones religiosas y grupos sociales han impedido el reconocimiento institucional de la Comunidad LGBT haciendo difícil su protección.

Otro cuestión del informe es la todavía grave situación de homofobia que se sigue viviendo al rededor del mundo (por motivos culturales, religiosos, sociales o por la nula certeza jurídica), menciona en especifico el grave caso de la Activista Agnes Torres un Transgenero/Transexual quien fuera asesinada en Puebla en el mes de marzo una autopsia revelaría posteriormente tortura y la obviedad de un crimen de odio en contra de la activista, otro caso es el de Daniel Zamudio en Chile durante el mismo mes de marzo quien fuera victima de una brutal golpiza que le causa muerte cerebral y posteriormente la muerte, un grupo de jóvenes neonazis fueron los responsables de este crimen de odio.

Anexo documentos de ILGA y la página de un blog que habla de artículos y legislaciones locales en México especificas en favor de la comunidad LGBT

ILGA_Homofobia_de_Estado_2012

ILGA_mapa_2012_A4

ILGA_mapa_2012_pride

http://ricardohernandezforcada.blogspot.mx/

Dia Internacional En Contra de la Homofobia

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Día Internacional en contra de la Homofobia, que dicen las cifras Oficiales en México sobre este tema …

Hoy 17 de Mayo se celebra el día Internacional en contra de la homofobia y para poder luchar contra ella lo primero que debemos hacer es ponernos un poquito al día sobre las estadísticas y los números que tenemos en México respecto a este tema.

La CNDH elaboro un informe sobre los abusos, ataques y crímenes en contra de la comunidad LGBTTT que publicó en el año 2010, donde se recabo información de diferentes organismos, dependencias e instituciones encargadas de recibir las quejas y denuncias de la ciudadanía sobre discriminación por orientación sexual, expresión de género o identidad de género; esta información junto con diversos textos y estudios de asociaciones civiles y del gobierno federal fueron la base para el informe que la CNDH realizo sobre el estado de los derechos de la comunidad LGBTTT en México.

La CNDH señala sobre la homofobia:

1.- Que la visibilidad de la comunidad LGBTTT se ha incrementado y enfrenta serios ataques y violaciones en sus derechos, económicos, civiles, sociales, culturales y políticos , donde la intolerancia se presenta como un estigma.

2.- La sociedad y la intolerancia es una realidad y muchos integrantes de la comunidad LGBTTT no salen del closet por temor a perder amigos, trabajo o miedo a su familia o la misma sociedad.

3.- La violencia que sufre la comunidad LGBTTT ejercida por la sociedad y en algunos casos por la autoridad, vulnera la libertad de expresión, de igualdad y la integridad física de las personas que integran la LGBTTT.

En este contexto, la Comisión Nacional de los Derechos Humanos comparte diversas opiniones en el sentido de reconocer que la discriminación por la orientación sexual, la identidad o expresión de género, comúnmente denominada “homofobia”, es un problema que requiere de un reconocimiento expreso sobre su existencia, y de una atención especial por parte de las autoridades encargadas de promover la educación, la cultura, el respeto a la legalidad y la no discriminación en el país, debido a que dicho “fenómeno”, “estigma”, “prejuicio”, “intolerancia”, “desprecio”, “aversión”, “rechazo”, o cualquiera que sea el sentido negativo que se le pretenda dar, coloca en una situación de vulnerabilidad a las personas que se identifican con la población LGBTTT …

El informe menciona artículos que protegen los derechos y la diversidad de la comunidad LGBTTT …

los artículos 1, párrafo tercero, de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 2.1, 26, del Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos; 2.2, del Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales; 24, de la Convención Americana sobre Derechos Humanos; 1, 2.1, 2.2. y 7, de la Declaración Universal de Derechos Humanos; II, de la Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre y 1.6, de la Declaración del Milenio, prohíben la discriminación por cualquier motivo, entendiéndose por ésta, toda distinción, exclusión o restricción que, basada en el origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condiciones de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otra que tenga por efecto impedir o anular el reconocimiento o el ejercicio de los derechos y la igualdad real de oportunidades de las personas.

Ojo …

Para este organismo nacional, resulta preocupante, además de la discriminación por parte de particulares, que dicha segregación se presente en distintas instituciones públicas del país, tales como en los cuerpos de seguridad y agencias del Ministerio Público, por mencionar algunas, en las cuales es necesario identificar y erradicar …

…Existe legislación en el ámbito local que penaliza la homosexualidad indirectamente, a través de figuras tales como: faltas a la moral, atentados al pudor o exhibiciones obscenas, que dan pie a ciertos abusos por parte de algunos miembros de cuerpos de seguridad, lo que permite observar que dicha costumbre se encuentra muy arraigada en la cultura de la sociedad …

Cifras y casos recabados por la CNDH

CNDH No. OPDH No. CONAPRED No. PGJ No.
Discriminación 11 Discriminación 126 Discriminación 73 Homicidio 162
Ejercicio indebido de la función pública 12 Ejercicio indebido de la función pública 119 Incitación a la violencia, provocación a crímenes de odio por homofobia 16 Lesiones 30
Negativa o inadecuada prestación del servicio público de educación 3 Detención arbitraria 64 Negativa o inadecuada prestación de servicio público en materia de educación 12 Discriminación 3
Detención arbitraria 2 Negativa o inadecuada prestación de atención médica 24 Injerencia arbitraria y a taque en la vida privada 11 Delitos sexuales 3
Negativa o inadecuada prestación de atención médica 2 Otras violaciones 6 Negligencia o injerencia arbitraria en el derecho al trabajo 6 Otros delitos 11
TOTAL 30 339 118 209

   

Otros Datos Importantes:

El 12.9 por ciento fueron mujeres y el 84.3 por ciento, hombres; pero el 2.77 por ciento no se pudo determinar …

Respecto a la edad de las víctimas, se observó que ésta oscila entre los 6 y 79 años; sin embargo, la mayor incidencia se da entre los 15 y los 34 años.

El Distrito Federal es la que reportó mayor número con 317; en segundo lugar se encuentra el estado de Guanajuato con 47, de los cuales, 33 fueron homicidios, y en tercer lugar el estado de Veracruz con 40 casos

Entre las autoridades y/o servidores públicos señalados como probables responsables de violaciones a los derechos humanos se encuentran:

  1. En primer lugar, los cuerpos de seguridad, particularmente los del ámbito estatal y municipal, y que versan principalmente sobre detenciones arbitrarias, lesiones, amenazas, robo, extorsión, allanamiento de morada y uso excesivo de la fuerza pública, entre otras.
  2. En segundo lugar se encuentran las autoridades de los centros de reclusión, y que consisten en negar la ubicación de personas privadas de su libertad en zonas para homosexuales que lo solicitan, maltrato por el personal de custodia, deficiente atención médica y agresión física por parte de otros internos
  3. Las agencias del Ministerio Público se colocan en tercer lugar, principalmente, por el trato despótico, la discriminación, las irregularidades en la integración de las averiguaciones previas, así como la falta de investigación o deficiente integración, y el negarse a iniciar una averiguación por algún delito denunciado.

Las conclusiones a las que llega la CNDH como muchos en la comunidad sabemos, es a que existe un obvio y muy marcado rechazo de la sociedad (derivado de costumbres e ignorancia) hacia la comunidad LGBTTT que se ve reflejado en abuso de la autoridad en todos sus ámbitos solapado por leyes  locales ambiguas y retrogradas que no respetan la libertad de expresión ni libertades mínimas que la Constitución nos garantiza a todas las personas que vivimos en este país México, un país libre y soberano que debería proteger los derechos de todos y cada unos de los individuos y en nuestro caso particular nos ha fallado.

Las recomendaciones que el informe proponen son (menciono solo algunas):

a) Establecer indicadores objetivos, por parte de las instancias encargadas de prevenir la discriminación en México, para informar a la sociedad sobre los datos estadísticos respecto de las violaciones y delitos cometidos en contra de la población LGBTTT, para lograr su plena prevención y eventual erradicación.

b) Detectar y eliminar las prácticas institucionales que generan homofobia, y sancionar eficazmente a los servidores públicos que cometan agravios en contra de personas de la población LGBTTT.

Otras …

1) Propiciar el fortalecimiento de una mayor cultura de la legalidad que facilite el cumplimiento de las leyes y evite la proliferación de la discriminación;

2) Revisar los proyectos de reformas legales que se presenten, a fin de evitar que dichos procesos legislativos impliquen un retroceso en materia de derechos humanos;

3) Asegurar la existencia en las instituciones públicas de un diagnóstico sobre la realidad que en materia de discriminación por homofobia existe en el país, a fin de que las acciones que se emprendan se realicen a partir de la reconstitución del tejido social, y en consecuencia, de la convivencia comunitaria;

4) Está claro que el Estado mexicano es la entidad responsable por la seguridad de los ciudadanos, que debe responder con una perspectiva de derechos humanos a través de instituciones profesionales y competentes.

Adjunto al post el informe completo de la CNDH que recomiendo que lean y analicen a detalle, creo que la información y la divulgación es importante entre nuestra comunidad,  recuerden que no hay cosa más importante que tener información con que defendernos y apoyarnos y este informe lo es.

Recuerda que la denuncia es una arma para que se cambie la manera de escuchar, recibir manejar y dar solucion a este gran problema que es la homofobia, ayudemos con cifras y visibilidad si es que no podemos de otra forma.

2010_delitos cometidos por homofobia_informe especial CNDH

Discriminación, Ostracismo y Rechazo dentro de la Comunidad Gay

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Reflexion sobre la Identidad de Genero y la discriminacion que en algunas ocasiones hay dentro de la comunidad …

Qué triste y descorazonador es a veces mirar a la comunidad y ver la cantidad de problemas de apreciación y rechazo de la diversidad que hay dentro.

Alguna vez se han preguntado por qué  no es muy común ver a un “gay metrosexual” siendo intimo amigo de una “machorra caminera” o porque una “vestida” no suele ser amiga intima de un “gay de closet”, o porque una “jota” no suele tener amigos “tapados” pareciera que siendo todos de una misma comunidad dentro de la diversidad sexual y de identidad, sea lógico que todos tengamos que ser amigos y apoyarnos y aceptarnos tal como somos, pero saben que, es todo lo contrario, la verdad es que muchos al entrar en la comunidad venimos con toda una vida de ideas heterosexuales o heterosexistas sobre lo que es la vida, el amor, los roles, la identidad de género y por eso mismo, cuando entras y conoces la comunidad la mayoría de las veces sueles rechazar lo que ves sin siquiera ponerte a analizar qué es lo que origina y conduce a cada persona de la manera en que se viste, habla se mueve y se expresa para con el mundo.

Es obvio que algunos no se llevan unos con otros por diferencia de carácter y opiniones, pero otras veces como me ha tocado ver, sentir y oír en la comunidad es por simple ignorancia y rechazo de la propia diversidad en la comunidad. Pero ¿Por qué?

Primero debemos analizar que como comunidad no tenemos una cultura, que nos eduque sobre lo que es ser gay, como ser gay? Cuantas clases de gay existen? Que hacen los gay? excepto las ideas algo negativas y retrogradas de tal vez la iglesia, la sociedad, nuestros mismo padres y familiares y los medios de comunicación (cine, televisión, radio) nos transmiten consciente e inconscientemente.

Uno aprende a ser heterosexual desde que casi nace, que rosita si eres niña, azul si eres niño, vestidos para las niñas, pantalones para los niños, barbies para las niñas, carritos para los niños, ya después vienen las películas de Disney, las novelas, los clásicos del cine romántico donde hombres y mujeres encuentran su pareja ideal, nuestros roles heterosexuales son tan bien aprendidos que cuando nos descubrimos o nos volvemos gay pareciera que queremos llevárnoslos con nosotros y aplicarlos a la inversa y cuando digo pareciera lo digo porque aunque parezca así, no lo es, porque esa es una idea heterosexual de lo que es ser gay, y el ser gay es mucho más que querer ser un hombre para una mujer o querer ser una mujer para un hombre, el ser gay es un nuevo descubrimiento de la identidad, de lo que es ser tu y de lo que significa sentirte libre y en tono con lo que tu mente y tu cuerpo necesita.

No deberíamos poder decir que somos gay o parte de la LGBT hasta que analizáramos quienes y que somos, que es lo que es ser gay para ti  y que significa asumir una sexualidad diferente a la que la mayoría tiene, deberíamos analizarnos de pies a cabeza y reestructurar toda la serie de ideas que tenemos de lo que es ser gay y partiendo de ahí deshacernos de todas las heterosexuales que tenemos, porque desgraciadamente en la mayoría de los casos eso es lo que somos una maraña de ideas heterosexuales  queriendo aceptar que somos diferentes cuando seria mas fácil ser una maraña de ideas nuevas y diferentes de lo que es ser gay o parte de la LGBT.

Partiendo entonces de que no somos heterosexuales y no nos regimos por parámetros y comportamientos del mundo heterosexual, no sería mas fácil  aceptar entonces que  Identidades de género tan individuales y propias que existen dentro de la comunidad son normales y corrientes y mas fácil aun  seria admirarlas y valorarlas y que como comunidad hemos generado y creado nuevas expresiones de lo que es un ser humano,  el constante cambio y la creatividad son una pauta en nuestra especie y es obvio que en la comunidad somos eso en su máxima expresión.

Creo que estos problemas sobre la aceptación de la diversidad y la identidad de género que hay dentro de la comunidad y como nos relacionamos dentro de ella se dan por qué, nos falta esa cultura que los heterosexuales han tenido toda su vida, por lo tanto ellos aceptan su diversa gama de expresiones de lo que es ser mujer o es ser hombre heterosexual, mientras que nosotros al no tener esas retratos y antecedentes vemos todo la mayoría de las veces a través de ojos heterosexuales e ideas en las que nosotros no encajamos. Por lo tanto comúnmente rechazamos nuestra propia diversidad sin analizarla como deberíamos con los ojos y la mente abierta.

Por eso te invito a reflexionar sobre tus ideas conceptos y visión de lo que consideras que está bien y está mal dentro de la comunidad LGBT.

Yo pienso que como una cultura que no tiene una cultura escrita y obvia como la heterosexual que está en todas partes, no tendría que costarnos tanto trabajo la creación de modelos y espejos propios, la lucha que como Comunidad LGBT llevamos la mayoría del tiempo tendría que ser el escalón que nos acercara a una compresión y aceptación de estas expresiones de la Identidad Propia que cada persona tiene. Por que rechazar esa diversidad, ¿por qué no abrazarla, admirarla, respetarla y compartirla con los demás, como hacen los heterosexuales con su propia cultura? ¿No recibimos ya suficiente odio, discriminación y ostracismo de la sociedad y la iglesia para nosotros tambien hacerlo?

Te invito a que antes de que emitas un juicio sobre una jota loca y ruidosa, de una vestida o un transexual, una machorra que quiere ser hombre, un bisexual que solo está jugando, analices tus conceptos sobre la homosexualidad, la diversidad sexual, la identidad de género, la aceptación, la tolerancia, la libertad de expresión, la hermandad y sobre todo te invito a reflexionar sobre el hecho de que un ser humano no puede ser encasillado clasificado y etiquetado por mas que se quiera, aceptar nuestra propia diversidad debería ser un lema de la cultura gay, la diversidad es nuestra cultura, abramos la mente gente, no cabemos en botes y cajas, somos libres y somos diversos, somos familia.

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